Um dos pontos mais sensíveis na gestão pessoas é a jornada de trabalho, que diz respeito ao período em que o colaborador está disponível para a empresa e executando suas tarefas.
No Brasil, existem diferentes jornadas de trabalho para diferentes de funções e especificidades da
CLT – Consolidação das Leis Trabalhistas Brasileiras. O apontamento correto é importante tanto para empresa como para o colaborador.
No meio desse cenário, a biometria tem se mostrado uma excelente aliada nessa gestão. Confira tudo sobre esse assunto no infográfico.
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